在公司冶煉廠區，公司質計中心各個物流磅房和原料卸車檢驗現場，沒有戰場硝煙，卻“刀光劍影”。這里的各項工作與公司效益息息相關。公司質計中心第一黨支部融入中心加強黨建工作，黨員帶頭，圍繞廉潔保效、創新創效，與職工群眾合奏“效益線”上的和諧音符。2020年，該黨支部被評為公司“示范黨支部”。

保廉潔創效益

    廉潔從業是推進公平檢驗保障效益的關鍵。該支部始終把嚴守紀律、嚴明規矩、廉潔從業放到重要位置，營造講規矩、守紀律、風清氣正的工作氛圍。這個黨支部現有黨員40多名，下設4個黨小組,主要負責公司銅原料進廠檢驗、產品出廠檢驗等業務。支部抓實作風建設，樹立廉潔從業新風。

    “一切都是制度說了算”。支部書記李智說這話時一臉堅毅。 該支部在上級黨組織的支持下，首先從制度上強化風險管控，制定了《原料檢驗廉潔風險點檢查表》，對重點環節廉潔風險點加強動態監控和日常監督。與原料檢驗重點領域職工和黨員分別簽訂《職工廉潔自律承諾書》《黨員黨風廉政建設承諾書》，簽訂率達100%。

    見習副主管江勇告訴筆者，有一次，客戶因特殊原因，請求檢驗人員加個班，為他們的礦進廠取樣檢驗。客戶按照人之常情，為加班人員定了盒飯。但是，這些盒飯沒有一個人去吃。客戶很納悶，又不是去餐館，怎么就沒人吃？后來，客戶才知道，這里的制度已明確了這是禁止項。多年來，這個支部對各項管理制度進行了不斷完善和規范，尤其是廉潔從業的規定非常嚴格。

    該支部通過強化日常監督和風險管控，加強對原料檢驗重點領域、重點環節廉潔風險點的動態監控和對防控措施落實情況的監督檢查，教育引導黨員干部在思想上正本清源，算好人生大賬，守住廉政底線。

    支部通過內外結合的教育延伸廉潔陣地。“平時都跟哪些人來往？” “休息時間打麻將嗎？”，支部與班組負責人聯合到職工家中開展廉潔家訪，了解職工這些關鍵信息，宣講單位廉潔工作要求，倡議職工家屬當好“廉內助”，將廉潔教育延伸到8小時以外。

    支部還組織通過QQ群、微信群向黨員發送廉政短信、廉潔提醒等，不斷完善了單位、家庭、多層次的宣教模式，不斷夯實廉潔從業思想防線。他們做好廉潔文化教育，重點抓好廉潔教育、觀看警示教育片、關鍵檢驗崗位人員廉潔談話等“三個一”活動，警示崗位員工廉潔從業、警鐘長鳴。支部所屬業務科室近幾年未發生一起違規違紀事件。

抓創新謀效益

    該支部秉持黨建工作服務生產經營不偏離的原則，積極推進黨建與創新創效相結合，他們圍繞公司改革發展和生產經營的重點難點問題發揮作用，使黨建工作與中心工作目標同向、工作同步。

    該支部制定了《支部黨員創新改善活動管理辦法》，各科室成立了黨員創新改善小組。2020年，支部持續開展黨員創新改善課題攻關，持續完善原料檢驗制度流程、優化檢驗業務，抓好進出廠物料監督檢驗，抓牢產品質量管控，進一步推動了各項業務工作創新提質增效。

    去年，公司廢舊電路板回收項目生產規模逐步增加，廢舊電路板的及時快速檢驗成為新的難題。該支部結合公司《廢舊電路板檢驗》重點攻關項目，以黨員創新團隊為載體，開展一系列攻關活動。他們通過大量檢驗工作試驗，建立了公司進廠廢舊電路板破碎檢驗標準流程，將破碎損耗控制在3%以內，達到物料品質化驗要求，為實施精準化驗打下了堅實的基礎。同時還通過試驗，建立了電視機、冰箱、洗衣機、電腦等不同種類廢舊電路板目測檢驗標準看板，為公司大批量采購相關廢舊電路板提供準確的品質數據支撐。因提供的廢舊電路板數據及時準確等因素，經測算，公司去年進廠廢電路板數千噸，除去采購、加工成本，綜合效益達到數百萬元，效益十分可觀。

（張國平）